随着直播电商行业的飞速发展，电商直播人才缺乏成为了急需解决的问题。头部电商企业辛选集团创始人辛巴洞察到这一问题，采取了多种措施助力辛选主播团队壮大，促进直播行业人才高质量发展。

近几年来，辛巴作为直播电商行业规范化发展的助力者，一直带领着辛选集团在直播人才发掘、系统化培育框架搭建以及主播职业标准建立等方面，为行业健康发展“保驾护航”。可以说，在发展直播人才方面，辛巴和辛选集团可谓是布局深远。

辛巴认为，真正优秀的主播一定是一个有情怀、有全局观的主播。辛巴对于辛选主播的个人专业能力和综合素质培养非常看重。为此，辛巴打造了辛选教育，集课程研发、校企合作、职业技能培训、社会培训、岗前培训及继续教育为一体。通过辛选教育，辛巴想要在各维度开展相关教育事业。目前，辛巴已带领辛选教育开设《直播销售员人才培养方案》《选品员人才培养方案》《直播电商销售技巧》等47门直播带货相关课程，且已累计开展了9期培训班。其次，辛巴还为每一位加入主播量身定做了一个 100 天或者180 天的主播培养计划，内容包括选品、直播技巧、行业法律法规等。在辛巴的不懈努力下，辛选的主播团队目前已经形成了一整套包括选拔、培养、考核在内的完整培育机制，并培养出了包括时大漂亮、蛋蛋、猫妹妹等在内的10多位破亿头部主播，成功打造出辛选独有的头部主播IP矩阵。

除此之外，为了促进行业健康有序的发展，辛巴呼吁辛选主播及广大直播从业者“持证上岗”。2021年8月，辛选集团获批“企业职业技能等级认定”资质，同年10月，辛巴正式举行了第一批企业职业技能等级认定考试，30名新晋主播参加了该考试并获得认证。

辛巴深知主播人才的规范化发展是辛选集团和整个直播电商产业发展的原动力，多年来，他一直致力于通过专业的培训为辛选和行业输送更多的人才，希望在未来辛巴可以继续为行业规范化发展贡献力量。

——信息来自：天中之声